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Resultados para: gestao de recursos

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340 produtos
  • Gestão de Pessoas - 4ª Ed. 2014

    Chiavenato,Idalberto
    (6801309)

    A obra parte dos novos desafios da gestão de pessoas e direciona a atenção do leitor para seis ações que, inerentemente, se conectam em rede: agregar, recompensar, desenvolver, monitorar, manter e, por fim, aplicar pessoas. Juntos, esses tópicos...

  • Tratamento de Água e Efluentes - Fundamentos...

    Bittencourt,Claudia; Paula,Maria Aparecida Silva de
    (8202794)

    O objetivo desta obra é ensinar o conjunto de ações e práticas voltadas á garantia da qualidade de vida das pessoas, das condições de saneamento ambiental e dos recursos hídricos. Aborda a distribuição espacial da água no Brasil e no mundo, a...

  • Atuando Em Psicologia do Trabalhando,...

    Dinael Campos
    (9414586)

    “Atuando em Psicologia do Trabalho, Psicologia Organizacional e Recursos Humanos” é um guia para estudantes, estagiários e profissionais da área que pretendam fazer uma reflexão crítica e entender o comportamento humano dentro da nova dinâmica das...

  • Gestão De Pessoas - Novos Tempos, Novos...

    Diniz,Salatiel Soares
    (9351175)

    Desafios, normalmente, são sempre bem-vindos à área de gestão de pessoas. Especialmente quando esses desafios servem para alavancar o sucesso da empresa e, principalmente, auxiliar no crescimento motivacional do capital humano nas organizações. A...

  • Indicadores de Gestão de Recursos Humanos -...

    Assis,Marcelino Tadeu
    (7952387)

    O autor aborda, neste livro, que é possível usar indicadores para medir o capital humano de uma empresa. Ele apresenta desde o conceito de indicadores, até a apresentação de estudos e processos de implantação, manutenção, retenção e desenvolvimento....

  • Gestão de Pessoas - Modelo, Processos,...

    Dutra,Joel Souza
    (9273825)

    O texto sistematiza os trabalhos desenvolvidos segundo uma nova perspectiva de gestão de pessoas, que leva em consideração a globalização, um ambiente de crescentes incertezas e ambiguidades, de maior complexidade nas arquiteturas de negócios e...

  • Liderança e Gestão de Pessoas Em Ambientes...

    Bittencourt,Francisco Rage; Correa Tonet,Helena; Belczak Costa,Maria Eugência
    (5634789)

    As muitas abordagens concebidas ao longo do tempo e das transformações que caracterizam o mundo organizacional permitem concluir que a liderança é, acima de tudo, uma relação entre líder e seguidor, um processo de influência em duplo sentido, voltado...

  • Planejamento , Recrutamento e Seleção de...

    Chiavenato,Idalberto
    (8955786)

    Atrair e agregar talentos significa não somente pensar nas atividades presentes e operações da empresa, mas principalmente no seu futuro e destino. As pessoas que estão ingressando hoje na empresa poderão ser, mais adiante, os futuros dirigentes....

  • Gestão de Pessoas - 15ª Ed. 2014

    Vergara,Sylvia Constant
    (8237763)

    Este livro tem caráter prático e privilegia a metodologia interativa. Apresenta teorias e conceitos, conta histórias do cotidiano, informa sobre teóricos de diversas áreas e estudiosos de administração e suas obras e convida o leitor a responder às...

  • Gestão de Pessoas - Rotinas Trabalhistas e...

    Fidelis,Gilson José
    (9378045)

    De forma bem orientada, didática e com exercícios que avaliam o aprendizado, o livro oferece uma visão abrangente das principais atividades do Departamento de Pessoal, como admissão, apontamento de frequência, folha de pagamento, 13º salário, férias,...

  • Gestão de Pessoas - Enfoque Nos Papéis...

    Gil, Antonio Carlos
    (9379709)

    Totalmente reformulada, a nova edição de Gestão de pessoas se desprende de conceitos tradicionais e mostra que o tema deve ser tratado de maneira ampla, e não apenas como administração de pessoal ou de recursos humanos. A ênfase se dá na estratégia...

  • Administração de Recursos Humanos - 8ª Ed....

    Chiavenato,Idalberto
    (9282472)

    Lidar com pessoas nas organizações está se tornando uma responsabilidade pessoal, indelegável e crucial a todos aqueles que ocupam posições executivas ou de liderança. Não se trata mais de simplesmente mandar/obedecer, seguindo a abordagem...

  • Recursos Humanos - 10ª Ed. 2015*

    Chiavenato,Idalberto

    (1)

    (8969451)

    O sucesso das organizações modernas em um ambiente instável, dinâmico e competitivo de negócios - tal como ocorre hoje - está sendo uma decorrência cada vez maior de uma administração realmente eficaz de recursos humanos. Afinal, estrutura...

  • Treinamento e Desenvolvimento de Recursos...

    Chiavenato,Idalberto

    (1)

    (9268788)

    Não basta atrair e reter talentos. Em plena Era da Informação, na qual o conhecimento constitui a moeda mais valiosa dos negócios, as pessoas precisam aprender a aprender de forma contínua para dar conta do gap de conhecimento que avulta em muitas...

  • Gestão de Pessoas - Manual de Rotinas...

    Cruz,Lucineide; Pontelo,Juliana

    (3)

    (8982625)

    Esse livro foi elaborado utilizando linguagem simples e didática. As autoras apresentam um manual sobre rotinas trabalhistas, repleto de exercícios, modelos de documentações e comentários sobre legislações, oferecendo uma visão completa da área. É...

  • Gestão de Pessoas - 16ª Ed. 2016

    Vergara,Sylvia Constant
    (9352911)

    Este livro tem caráter prático e privilegia a metodologia interativa. Apresenta teorias e conceitos, conta histórias do cotidiano, informa sobre teóricos de diversas áreas e estudiosos de administração e suas obras e convida o leitor a responder às...

  • Práticas de Recursos Humanos - Prh -...

    Franca,Ana Cristina Limongi
    (1853602)

    Este livro foi preparado durante um longo percurso. A sua construção sofreu muitos impactos e alterações de conteúdo, estrutura, dimensionamento. Este empenho foi resultado de um objetivo vigoroso de oferecer aos leitores dados atuais, práticos e...

  • Administração de Recursos Humanos - 16ª Ed....

    Snell,Scott A.; Bohlander,George W.
    (8873378)

    O livro traz um enfoque claro das mudanças que estão ocorrendo em todos os níveis gerenciais. Tem como orientação a aplicação prática e a apresentação de situações reais., propiciando o desenvolvimento da análise crítica de RH. Casos, dicas e...

  • Gestão de Pessoas - Estratégias e Integração...

    Araujo,Luis Cesar G de; Garcia,Adriana Amadeu
    (8558982)

    Qualquer gestor pode ser um gestor de pessoas, mas somente um tem os meios necessários para se tornar um bom gestor de pessoas. É o titular (ou a titular) da área de pessoas. Mas, para se tornar um excelente gestor, terá de agir estrategicamente....

  • Clima Organizacional e Qualidade de Vida No...

    Ferreira, Patricia Itala
    (4956748)

    Este é o primeiro livro da Série MBA Gestão de Pessoas. Dividido em sete capítulos, esta obra apresenta teorias e questões práticas relacionadas às experiências de diversos profissionais em sua rotina de trabalho. Por isso, seu conteúdo interessará...

  • Gestão de Pessoas - Estratégias e Integração...

    Araujo,Luis Cesar G de; Garcia,Adriana Amadeu
    (8206066)

    Qualquer gestor pode ser um gestor de pessoas, mas somente um tem os meios necessários para se tornar um bom gestor de pessoas. É o titular (ou a titular) da área de pessoas. Mas, para se tornar um excelente gestor, terá de agir estrategicamente....

  • Administração de Recursos Humanos - 15ª Ed....

    Marras,Jean Pierre
    (9258943)

    Bestseller da área de Recursos Humanos, a obra chega à sua 15ª edição com conteúdo revisto e atualizado, abordando informações e técnicas tanto em nível operacional, quanto tático e estratégico. Além de contemplar conceitos e operações dos 11...

  • Gestão de Pessoas na Sociedade do...

    Nasser,José Eduardo; Ferreira,Victor Cláudio Paradela; Santos ,Antônio Raimundo Dos; Johann,Maria Elizabeth Pupe
    (9344223)

    O objetivo deste livro é refletir sobre algumas características do mundo contemporâneo, especialmente a chamada sociedade do conhecimento, destacando as principais mudanças que estão ocorrendo e os impactos que elas têm gerado sobre as organizações...

  • Gestão De Pessoas Em Organizações Públicas

    Bergue,Sandro Trescastro

    (1)

    (3069442)

    Esta obra aborda os principais elementos de Gestão de Pessoas em Organizações Públicas, sob a perspectiva das fases do processo administrativo. O livro aborda - planejamento de recursos humanos em seus diferentes níveis (estratégico, tático e...

  • Gestão de Pessoas - 1ª Edição 2001

    Gil,Antonio Carlos
    (462074)

    Esta obra, sem deixar de abordar os tradicionais sistemas definidos pela Administração de Recursos Humanos e de apresentar as principais técnicas de Gestão de Pessoas, coloca sua ênfase nos papéis desempenhados pelos profissionais da área. Trata,...

    sob encomenda
  • Mapeamento de Competências - Ferramentas,...

    Brandão,Hugo Pena
    (9855424)

    Com a emergência da Gestão por Competências, grande discussão tem sido feita, tanto no meio acadêmico como no ambiente organizacional, em torno do conceito de competência no trabalho, do processo de mapeamento de competências e de suas aplicações no...

  • Gestão de Pessoas

    Araujo,Luis Cesar G de; Garcia,Adriana Amadeu
    (3078130)

    Qualquer gestor pode ser um gestor de pessoas, mas somente um tem os meios necessários para se tornar um bom gestor de pessoas. É o titular (ou a titular) da área de pessoas. Mas, para se tornar um excelente gestor, terá de agir estrategicamente....

  • Recursos Humanos - 9ª Ed. 2009

    Chiavenato,Idalberto
    (2624669)

    Este livro é uma contribuição para que os estudantes de administração em geral, e os estudantes de recursos humanos em particular, tenham uma visão mais estratégica e humana da área de RH.

  • Gestão de Pessoas - Práticas Modernas e...

    Dutra,Joel Souza; Fischer,André Luiz; Amorim,Wilson Aparecido Costa de
    (2880313)

    O mundo contemporâneo trouxe mudanças constantes e inevitáveis para a gestão organizacional e para os profissionais de recursos humanos. Ao adaptar-se às novas demandas e garantir o sucesso empresarial, as organizações iniciaram processos profundos...

  • Gestão de Pessoas - Col. Resumão...

    Zbar,Jeff
    (4969368)

    A importância das pessoas. Para a grande maioria dos negócios, os funcionários são os ativos mais importantes: São eles que criam, produzem, vendem, entregam, acompanham a pós-venda. São ele os responsáveis, em última análise, por convencer o...

  • Gestão de Pessoas - 2ª Ed. 2012

    Ribeiro,Antonio de Lima
    (4264021)

    Edição renovada com práticas atuais de gestão de pessoas, como: Gestão de Benefícios, Previdência Complementar, Fraudes nas organizações e um novo capítulo sobre Empregabilidade, que estará no material de apoio do livro.

  • Gestão de Pessoas - Em Empresas Inovadoras -...

    Marras,Jean Pierre
    (3686548)

    Em sua 2ª edição, o livro tem como principal propósito apresentar, a estudiosos e administradores da área de Gestãode Pessoas, ideias e modelos atualizados, com base em temas emergentes do contexto acadêmico e profissional da área de recursos...

  • Gestão de Recursos Humanos - 10ª Ed.

    Ivancevich,John M.
    (2581196)

    Este livro tem como foco a aplicação das abordagens de gestão de RH em situações e ambientes organizacionais reais. Trata da questão dos gestores e líderes que são responsáveis pela otimização do desempenho e pela correção ética; dos funcionários que...

  • Recursos Humanos - Princípios e Tendências -...

    Lacombe,Francisco
    (3541836)

    Idealizado para ser uma introdução aos recursos humanos, este livro é útil não só para os estudantes de administração, mas para todos aqueles que ocupam ou pretendem ocupar a chefia de uma unidade organizacional, qualquer que seja sua profissão ou...

  • Gestão de Pessoas - Modelo, Processos,...

    Dutra,Joel Souza
    (100741)

    Este livro sintetiza um conjunto de experiências, pesquisas e contribuições desenvolvidas ao longo dos últimos anos na busca de um modelo de gestão de pessoas que atenda às necessidades da empresa moderna. Essa abordagem tem como base as...

    sob encomenda
  • Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

    Ponchirolli,Osmar; Ferraz,Deise Luiza da Silva; Oltramari,Andrea Poleto
    (4060353)

    Este livro traz à tona o mundo do trabalho nas organizações a partir de uma concepção que pretende relacionar à gestão do processo de trabalho as relações de trabalho, problematizando a lógica que fundamenta as técnicas gerenciais. Trata-se de uma...

  • Gestão de Pessoas - Desafios Estratégicos Das...

    Dutra,Joel Souza; Fischer,André Luiz; Amorim,Wilson Aparecido Costa de
    (2639386)

    O mundo contemporâneo dos negócios trouxe mudanças constantes e inevitáveis para a gestão organizacional e para os profissionais de recursos humanos em particular. Para adaptar-se às novas demandas e garantir o sucesso empresarial, as organizações...

  • Gestão De Pessoas Nas Organizações: A...

    Barbieri,Ugo Franco
    (9941437)

    Este livro busca mostrar que a Gestão de Pessoas nas organizações, num mundo de mudanças contínuas, pode contribuir para a estratégia e a transformação de uma organização. Pode também ajudar no aperfeiçoamento das lideranças, na execução de uma...

  • Gestão de Recursos Humanos - Tradicional e...

    Fidelis,Gilson José; Banov,Marcia Regina
    (196478)

    Destinado aos diversos profissionais liberais, empresários, consultores, estudantes de áreas acadêmicas e demais interessados.A publicação oferece um panorama da Gestão de Recursos Humanos, aborda a administração tradicional e suas características...

  • Gestão de Pessoas Nas Organizações...

    MÓSCA,Hugo Motta Bacêllo; CEREJA,José Ricardo; BASTOS,Sérgio Augusto Pereira
    (7967598)

    “Gestão de Pessoas nas Organizações Contemporâneas” propõe uma abordagem introdutória ao tema que contextualiza o leitor quanto à evolução das perspectivas de gestão de pessoas – retrospectivamente até a atualidade –, para então conduzi-lo às três...

  • Gestão de Pessoas Nas Organizações - o...

    Barbieri,Ugo Franco
    (6799791)

    A Economia Global e a Sociedade do Conhecimento, na qual vivemos, pressupõem competição e competitividade, com alto grau de interdependência entre os diversos países. As nações mais bem-sucedidas valorizam o investimento em educação, em nível de país...

  • Gestão de Recursos Humanos - Tradicional e...

    Fidelis, Gilson José; Banov,Marcia Regina
    (9720239)

    Destinado a profissionais liberais, empresários, consultores, estudantes de todas as áreas acadêmicas e para as pessoas que se interessam pelo assunto, o livro apresenta as características pragmáticas da administração tradicional, a evolução da área...

    sob encomenda
  • Planejamento de Recursos Humanos

    Lucena,Maria Diva da Salete
    (329048)

    O risco de obsolescência das pessoas e das instituições e a falta de controle do ambiente são as grandes ameaças das empresas contemporâneas. A autora conclui que as organizações precisam manter a flexibilidade para enfrentar o dinamismo tecnológico,...

    sob encomenda
  • Gestão de Pessoas Nas Organizações - ...

    Barbieri,Ugo Franco
    (4057279)

    O livro mostra o valor da Gestão de Pessoas para as organizações, como geradora de produtividade, e de diferenciação em relação à concorrência, e como fator de aumento da competitividade. O texto evidencia que as metodologias e práticas citadas ao...

    sob encomenda
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